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加工贸易培训
来源: | 作者:刘晓盈 | 发布时间: 2015-09-26 | 13417 次浏览 | 分享到:


>> 媒体报道：

        海关总署报道《让雷锋精神在义工志愿服务中闪光——记深圳海关义工志愿者服务队》  
        海关总署网站报道链接：
        http://www.customs.gov.cn/publish/portal0/tab39267/info359802.htm

       易通网报道《做报关企业与海关之间的桥梁——采访深圳报关协会》
       易通网报道链接：http://www.eachtrans.com/article/view/16hkap5qr9on.shtml

主讲：孙凯（网名：果子）

广东汕头报关服务公司副总经理
十二年报关及报检从业经验
中国报关协会认证兼职教师
全国首批注册报关归类师
中国外贸精英网创始人





【特别课程-1】
由果子主讲报关员职业规划和求职技巧，教你正确认识企业用人的条件和如何扬长避短达到就业目标。站在人力资源的角度上来了解企业需求；如何正确撰写简历应对各种求职环境。帮助大家修改简历和进行简历点评。

【特别课程-2】
实际工作中的归类和报关员考试学习的归类有很大不同，不仅包括归类方法，还包括归类依据的运用。我们将由专业报关归类师主讲实际工作中的归类要求和工具的使用。让大家从报关员考试的理论归类基础开始学习如何使用工作中的归类工具以独立完成复杂产品的归类工作。

【考核安排】
为检验大家学习成果和综合运用的能力，我们将在学习过程中进行考核。考核满分100分，60分及格。
考核分数将由两部分组成：平时考核和综合检测

1、平时考核
将有日常课程的课后作业，大家以分组的形式完成。归类课程将进行独立闭卷考试。考核一共进行五次，每次满分为10分，共50分。

2、综合检测
综合检测将由各组抽签选择案例，以组为单位进行讨论并制作课件进行说明。这部分是将所有业务中的实际问题串联在一起，将有上机实操和单据填写和数据计算等等环节综合组成。重点考核达成的目标将是让大家可以独立进行业务操作，而无需或者很少借助他人的帮助。

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